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    包头公司召开“素质提高年”活动动员大会

    time:2014-03-31 read:3612次 【    】 关闭
    3月29日,包头公司在公司会议室召开“素质提高年”活动动员大会,并详细部署了第一阶段“守押基本制度学习活动”相关事宜。公司总经理祁建华、副总经理马峥、刘福计,机关全体人员及各大队长、现金清分中心相关人员参加了会议,会议由祁建华主持。 会上,刘福计宣读了包头公司“素质提高年”活动方案,马峥对活动第一阶段“开展守押基本制度学习活动”进行了详细安排,决定从4月1日至5月31日,开展为期2个月的守押基本制度学习活动,并规定在活动期间,公司全员应完成共同科目及守押、现金清分等专业文件的学习。活动结束时,将以大队为单位进行考试验收,对连续三次补考不合格的,予以解除劳动合同。最后由公司统一随机抽取一定比例人员进行考试,对前5名人员进行年终表彰奖励,人均成绩将列入机关大队目标考核。 总经理祁建华就如何开展好“守押基本制度学习活动”和做好勤务工作提出了五个要求:一是提高全员学习效率;二是切实抓好学习活动的落实工作;三是做好督促检查工作;四是管理层要以身作则带头学习;五是做到安全运营,优质服务。祁建华强调,此次守押基本制度学习活动的开展,其意义远不止学习本身,它关系到公司安全运营、优质服务客户以及公司的发展,所有人员要切实从思想上重视起来,在基本制度学习中下苦功,真正的做到不走过场,认真学习,确保活动顺利开展。 会后,包头公司就第一季度勤务工作召开了会议。首先,总经理祁建华代表总公司向2013年度先进大队、先进车组和先进工作者颁发了奖牌、奖金,并对拾金不昧的南郊大队蒙BOW015车组进行了表彰、奖金颁发;其次由副总经理刘福计传达总公司《关于认真组织学习公安厅副厅长张有恩同志在威信公司2013年度工作总结表彰大会上讲话的通知》,对公安厅副厅长张有恩同志的《讲话》内容进行了原文学习;第三,由各大队负责人汇报一季度的勤务运行情况,刘福计就一季度督察过程中发现的问题进行了通报讲评。 最后,总经理祁建华作了总结讲话,他说:“公司一季度的工作在全员的共同努力下,保持了良好的发展态势,为全年工作开了个好头。希望全体管理人员和身处守押一线的员工继续扎实工作、严守规范,兢兢业业做好本职工作,为圆满完成全年守押工作目标任务做出积极贡献”。(胡德林 报道)
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